2011中国人力资源发展与管理论坛暨第二届复旦--正略钧策人力资源论坛
主 题:2011中国人力资源发展与管理论坛
时 间:2011年4月21日 周四 13:00-18:00
地 点:复旦大学管理学院国顺路670号 史带楼一楼 友邦堂
主办单位:复旦大学管理学院 正略钧策
承办单位: 复旦大学管理学院博思荟HR俱乐部
合作伙伴:HROOT 中国人力资源网 人力资源管理 TOPHR
战略支持:21世纪经济报道 哈佛商业评论 新浪财经 商学院大百科
后金融危机时代,也是中国经济全面转型的时代。中国的人力市场,呼唤着价值结构的变革。从“用工荒”到“用人荒”,均从侧面反应了企业在快速发展的同时对人才的渴求、对人力资源的重视。
变革年代,企业人力资源管理需要怎样的用人策略?如何通过独特的招人、选人、育人、留人制度不断充实企业的人才库?如何在人力资源体系内通过“开源节流”稳定和扩大企业规模?薪酬和绩效管理如何在此过程中发挥有效作用?
面对急剧变化的企业内外部环境,“2011中国人力资源发展与管理论坛暨第二届复旦?正略钧策人力资源论坛” 将于2011年4月21日 在上海隆重举办,与您共同探寻企业转型期的人力资源管理之道。本次论坛旨在构建中国人力资源管理领域精英交流的优质平台,帮助中国企业在全新环境下寻找科学管理方法,实现资产稳健增长,推动中国企业人力资源的进一步发展。届时,论坛将汇聚国内知名专家学者、企业名流、管理高手,帮助中国企业洞察机遇与难题,寻求正确的人力资源管理方法,实现企业稳步发展。
本次“2011中国人力资源发展与管理论坛”参会人数约200人,届时将有著名教授、著名管理学者、人力资源专家、企业人力资源高管到场参会,共襄盛举。
2011年4月21日 ,让我们相约上海,共同见证“2011中国人力资源发展与管理论坛”的盛举,共享最全面、最专业、最实用的薪酬数据和管理智慧,共同推进中国企业人力资源管理的规范和发展!
活动收获:
Ø 正略钧策管理咨询董事长赵民 先生呈现对转型社会的最新观察和洞见
Ø 复旦大学管理学院著名人力资源管理苏勇 教授与参会者分享人力资源管理的研究精华
Ø 人力资源专家、正略钧策合伙人宋克春先生畅谈人力资源管理热点话题??激励机制的建设
Ø 数位来自跨国公司、国有企业、民营企业的人力资源管理专家及第三方人力资源服务机构高管对话与交流
Ø 2011中国薪酬白皮书调研数据发布
活动形式及流程:
特别声明:如遇特殊情况,议程或嘉宾临时调整,恕不另行通知
参会对象: 知名院校教授、人力资源专家、博思荟会员、企业人力资源经理及以上高级管理人员
面对急剧变化的企业内外部环境,“2011中国人力资源发展与管理论坛暨第二届复旦?正略钧策人力资源论坛” 将于
本次“2011中国人力资源发展与管理论坛”参会人数约200人,届时将有著名教授、著名管理学者、人力资源专家、企业人力资源高管到场参会,共襄盛举。
Ø 正略钧策管理咨询董事长
Ø 复旦大学管理学院著名人力资源管理
Ø 人力资源专家、正略钧策合伙人宋克春先生畅谈人力资源管理热点话题??激励机制的建设
Ø 数位来自跨国公司、国有企业、民营企业的人力资源管理专家及第三方人力资源服务机构高管对话与交流
Ø 2011中国薪酬白皮书调研数据发布
议 程 | |
13:00-13:30 |
来宾签到 |
13:30-13:35 |
2011中国人力资源发展与管理论坛开幕 主持人:黄智颖 复旦管理学院 职业发展中心主任 |
13:35-13:45 |
开幕致辞一 复旦大学管理学院领导 致辞 |
13:45-13:55 |
|
13:55-15:25 |
主题演讲 苏勇 教授 复旦大学管理学院 |
15:25-15:40 |
自由交流,茶歇 |
15:40-16:10 |
数据发布 于立文 正略钧策商业数据中心负责人 ??2010企业人工效能分析 ??2011薪酬白皮书发布 |
16:10-17:30 |
圆桌讨论 主题:新环境下如何建设有效的招聘体系 -当前招聘工作的突出问题 -建设立体招聘体系 -未来招聘方法展望 主持人: 凌泓 中国人力资源网CEO 拟邀请嘉宾: ◆ 倪永兵 中化国际 人力资源总经理 ◆ 钱俊 默沙东 亚太区战略招募总监 ◆ 康岚 复星集团 人力资源总经理 ◆ 唐秋勇 HRoot 总经理 (以上排序按字母顺序,不分先后) |
17:30-18:00 |
自由交流 |