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西南石油大学人力资源管理MBA项目

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项目简介  INTRODUCTION
立足石油,面向西部,着力打造独具特色的一流的MBA教育项目。以国民经济建设需求和国家能源发展战略为主导,以保证和提高人才培养质量为核心,以建设高水平的师资队伍和构筑高起点的MBA教育教学体系为支撑,坚持质量优先,特色突出的办学宗旨,发挥学校的学科和社会资源优势,创新教学模式,深化管理体制改革,稳步发展MBA教育项目,逐步形成我校MBA教育项目的核心竞争优势。

培养具有人文、工程技术背景知识和现代企业经营理念,系统掌握工商企业管理理论、方法和技术,熟悉企业生产经营法则和跨国经营规则的高层次复合型管理人才。

综合评价:
学风:
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师资:
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环境:
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服务:
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薪资涨幅:
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课程相关收起展开
  • 项目名称西南石油大学人力资源管理MBA项目
  • 入学要求1、国民教育系列 (含成教、函授、自考、电大)大学专科毕业五年及以上工作经验者;
    2、国民教育序列 (含成教、函授、自考、电大)大学本科毕业三年及以上工作经验者;
    3、国民教育序列 获硕士学位、博士学位且两年及以上工作经验者。
  • 颁发学位硕士研究生毕业证书和工商管理硕士(MBA)学位证书
  • 授课语言
  • 授课地点
  • 执行过程采用集中学习和周末、节假日学习,学制为3年
  • 科目数量学位课(224学时,14学分):社会主义市场经济导论、商务英语、管理学、管理经济学、数据模型与决策。
    必修课(368学时,23学分):组织行为学、会计学、财务管理、营销管理、运营管理、人力资源管理、管理信息系统、战略管理、经济法。
    方向选修课(至少选4门,128学时,8学分):
    人力资源管理方向:管理心理学、劳动经济学、劳动法学、人力资源规划与招聘、人力资源培训与开发、薪酬管理、绩效管理等。
  • 海外课程
  • 小组咨询项目
  • 学员平均年龄
  • 平均工作年限
  • 招生人数120
  • 校友总数
  • 国际评估
  • 排名
  • 项目特色培养具有人文、工程技术背景知识和现代企业经营理念,系统掌握工商企业管理理论、方法和技术,熟悉企业生产经营法则和跨国经营规则的高层次复合型管理人才。
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